
自分のスキルをアップデートし続ける リスキリング
後藤宗明
日本能率協会マネジメントセンター / 2022-09-30
この本について
最近よく、「学ばなきゃとは思うのに、何をどう身につければいいのか全然定まらない」という相談をもらいます。僕自身、ニュースを眺めては焦って、結局いつもの業務に吸い込まれていく…という時期が長くありました。そんなときに、この本が少しだけ視界をひらいてくれました。 印象的だったのは、未来のスキルを“予測できる形”に落としてくれているところです。たとえば、TechCrunch の資金調達情報を追うだけで「どの領域に動きがあるのか」が自然と見えてくる話や、学んだ内容を細かく証明できるマイクロ・クレデンシャルの仕組みなど、抽象論ではなく実際の行動につながる視点が多いんです。また、計画通りに進める前提の PDCA ではなく、変化に合わせて方向転換する OODA の流れで学びを組み立てるアプローチも、忙しい中で手を動かしている人ほどしっくりくると思います。 もう一つ大きかったのは、「リスキリングは仕事そのもの」という位置づけです。好きな学びをつまむこととは違い、組織の変化と自分の強みをどう重ねていくのか。そこを現実的な視点で整理してくれるので、学ぶ理由がぼやけている人ほど足元が固まります。 今の働き方や将来像にうっすら不安を抱えていて、でも何から始めればいいのか分からない人に静かに効く本です。
読書インサイト
ハイライト密度
多くの読者は第2章に最もインサイトを感じており、全ハイライトの35%が集中しています。
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